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2015年10月21日 掲載 (Published 10/21/2015)


地球環境観測研究開発センター海洋生態系動態変動研究グループ 特任研究員もしくは特任技術研究員の公募

募集職種:特任研究員、特任技術研究員のいずれか1名

募集対象部署:地球環境観測研究開発センター 海洋生態系動態変動研究グループ

募集内容:地球環境観測研究開発センター 海洋生態系動態変動研究グループでは、このたび下記の要領で、日本学術振興会(JSPS)科学研究費助成事業「極域プランクトン-その特質の理解-」(代表:原田尚美 平成27年6月1日 ~平成32年3月31日)に従事する特任研究員、特任技術研究員いずれか1名を募集いたします。

【業務内容】
当該課題では、酸性化と温暖化の影響を世界で最も深刻に受けている極域を対象とし、海洋生態系の底辺を支える動植物プランクトンに着目し、
1)酸性化が炭酸塩殻を有するプランクトンに与える影響
2)温暖化に伴う外来性植物プランクトンの極域繁茂の可能性
3)極域プランクトン種の特異的機能の解明
を目的としています。
この課題の中で特に、極域プランクトン群集の時系列解析、時系列で採取される沈降粒子の炭素量と環境遺伝子解析を組み合わせ、生物起源粒子に含まれる低次生物の存在量変化を明らかにする研究を実施出来る方を期待します。

<関連する専門分野>
海洋化学、生物地球化学、海洋生物学、プランクトン生理学、海洋生態学、遺伝子工学など

【募集職種】
特任研究員:当該研究課題への貢献のため、自立した研究者として、当該分野において世界をリードする研究を行い、主に主著論文を中心とした成果が期待されます。

特任技術研究員:当該研究課題への貢献のため、研究開発、技術開発、 技術革新等を中心とした業務を行います。

※任期期間中に組織改編等行われた場合は、配属先が変わる場合があります。
※上記職種及び職務の内容については、変更する場合があります。

応募資格:
【学歴】
特任研究員:当該研究に関連する分野の博士号取得者および優れた研究業績を有する者。
特任技術研究員:当該研究もしくは研究開発に関連する分野の博士号取得者および優れた研究業績を有する者。
※国籍・性別を問いません。

勤務地:国立研究開発法人海洋研究開発機構 横須賀本部 神奈川県横須賀市夏島町2-15

採用形態:
【募集人数】 1名
【雇用形態】 任期制職員
【勤務時間】 裁量労働制
【雇用期間】 平成28年2月1日~平成28年3月31日

詳細は下記リンクをご参照ください。
http://www.jamstec.go.jp/recruit/details/rcgc20151120.html
http://www.jamstec.go.jp/e/about/recruit/rcgc_20151120.html (英語)

応募方法:
【応募書類】
1) 履歴書 1通 (応募職種<特任研究員>もしくは<特任技術研究員>を記載) 
(様式自由 連絡先E-mailアドレス記載のこと)
2) これまでに行ってきた研究の要約 1通(A4 1枚程度)
3) 当機構における研究計画 1通(A4 1枚程度)
4) 研究業績リスト 1通
※論文リストは、レフェリー制のあるジャーナルとその他の研究、学術出版物に分けること。
5) これまでに受けた競争的資金(科学研究費補助金、科学技術振興機構からの受託研究費など)のリスト 1通
6) 主要論文(2編以内)の別刷またはコピー
7) 推薦書 2通
※2名の推薦者より各1通を直接人事担当宛郵送のこと。封筒に「応募者名」を明記のこと。
※当機構役職員及び招聘者は推薦者にはなれませんのでご留意ください。

【提出方法】
郵送による。
注)郵送以外は受け付けません。

【提出先】
〒237-0061
横須賀市夏島町2-15
国立研究開発法人海洋研究開発機構
人事部人事第2課 玉田宛
(封筒の表に「RCGC 海洋生態系動態変動研究グループ 科研費 特任研究員もしくは特任技術研究員 応募」と朱書きのこと)

応募締切:平成27年11月20日(金)必着

お問い合わせ先:国立研究開発法人海洋研究開発機構
人事部人事第2課 玉田
TEL 046-867-9598  FAX 046-867-9095

※E-mailによる問い合わせの際は、件名に必ず「海洋生態系動態変動研究グループ 科研費 特任研究員・特任技術研究員公募について」を入れて下さい。

詳細は下記リンクをご参照ください。
http://www.jamstec.go.jp/recruit/details/rcgc20151120.html
http://www.jamstec.go.jp/e/about/recruit/rcgc_20151120.html (英語)

付記 本公募では、男女平等の理念のもと、女性の社会進出を推進するという日本政府の方針に準拠して、多数の女性研究者の積極的な応募を期待するとともに、男性候補者と女性候補者の業績および人物評価が同等であった場合は、女性を優先して採用します。

email:jinji2(at)jamstec.go.jp
迷惑メール対策のため、メールアドレスの(at)を@に置き換えてください。 (Please use at sign instead of (at).)
URL:http://www.jamstec.go.jp/recruit/details/rcgc20151120.html